De mening van Naldje

Wat is een leider?

Volgens het woordenboek is dat iemand die leiding geeft, die een groep mensen aanvoert of bestuurt.

Een leider in deze definitie is dus iemand die de verantwoordelijkheid draagt over alle besluiten die genomen zijn. Er wordt in de definitie niet aangegeven wie de besluiten neemt.

Aangezien de leider de persoon is die een groep aanvoert of bestuurt, kun je op basis hiervan stellen dat de leider ook de besluiten neemt. De leider kan dan ook gezien worden als een autoritaire persoonlijkheid. Hij of zij kan dan heel gemakkelijk zijn of haar eigen doelen nastreven.

Als we een leider zien als de vertegenwoordiger van een groep mensen, verschuift op dat moment ook de verantwoordelijkheid naar de groep. In dat geval bestuurt de groep zichzelf en nemen de leden gezamenlijk besluiten. Er is dan geen sprake van een leider als autoritaire persoonlijkheid, maar als autonome persoonlijkheid. Sterker nog: de hele groep is autonoom. Iedereen beslist mee en stelt de gemeenschap voorop.

Wat is dan een goede leider? Dat is afhankelijk van hoe je een leider ziet.

In de eerste betekenis is een goede leider de persoon die zijn groep volledig meekrijgt in de besluitvorming die hij of zij genomen heeft. De middelen die de leider gebruikt, doen niet ter zake. Dus als de leider bijvoorbeeld angst gebruikt om de groep mee te krijgen in de besluitvorming, dan doet de leider het goed. Er wordt dan niet gekeken hoe de leider de groep heeft meegekregen, en of de groep het besluit wel echt wil. Een groep meekrijgen vanuit angst — daar kunnen vraagtekens bij worden gezet: wil de groep het dan werkelijk?

In de tweede betekenis is een goede leider de persoon die de groep het best vertegenwoordigt naar buiten toe, waarbij hij of zij de belangen van de groep goed weet te verwoorden.

De eerste leider is een leider die goed past binnen het kapitalistische systeem, en niet in een systeem dat de Ubuntu-filosofie toepast.

De tweede leider is de leider die kan functioneren in een systeem dat de Ubuntu-filosofie toepast, mits de besluitvorming plaatsvindt op basis van unanimiteit van stemmen. Als besluitvorming plaatsvindt op basis van meerderheid van stemmen, dan kan dit ook functioneren in een kapitalistisch systeem.

Is de leider voor jou een poppenspeler, trekkend aan onzichtbare touwtjes? Of eerder een papegaai, die de stem van de gemeenschap naar buiten brengt?

Welk type leider spreekt jou aan? De leider die alle besluitvorming op zich neemt en dus de verantwoordelijkheid draagt?  Of de leider die jou alleen vertegenwoordigt, maar waarbij jij mee beslist en ook verantwoordelijkheid draagt? Want jouw keuze bepaalt niet alleen wie jou leidt, maar ook wie jij zelf wordt.